Chers consœurs et confrères,

Durant les derniers jours, vos représentants syndicaux étaient en pourparlers avec l’Employeur afin de négocier
deux lettres d’entente; la première ayant pour but de modifier et prolonger les conditions de travail spéciales
jusqu’au 4 mai 2020 et la deuxième ayant pour but de faire appliquer la Subvention salariale d’urgence, établie
par le Gouvernement du Canada.

 

Il me fait plaisir d’annoncer que nous avons réussi à s’entendre avec Rolls-Royce Canada dans les deux cas.
Voici quelques faits saillants des deux lettres d’entente :

 

• Un nouveau quart de travail sera établi :
o Samedi et dimanche de 06h00 à 18h00
o Lundi de 23h30 à mardi 05h30
o 28.5 heures travaillées, mais rémunérées pour un total de 40 heures

 

• À partir du 26 avril 2020, tous les membres qui ne sont pas rappelés au travail pourront profiter de la
Subvention salariale d’urgence du Canada. Ils recevront 847$ par semaine ce qui équivaut à 75% du
salaire maximal éligible (58,700$). Rolls-Royce Canada s’engage à ajouter un paiement de 282$ par
semaine, équivalent à 25% du salaire maximal éligible (58,700$), pour un total de 1,129$ par semaine.
Ce montant sera monnayé à tous les membres ne travaillant pas, devant rester à la maison.
Selon ces nouvelles ententes, un maximum de 70 membres serons rappelés au travail, toutes occupations
confondues. À noter qu’aucun membre travaillant présentement sur le quart de jour ou de soir pourra être
affecté à ce quart de fin de semaine.

 

Les dispositions de ces ententes assurent qu’un maximum de nos membres au chômage seront rappelés au
travail, considérant les mesures de distanciation sociale établies par nos gouvernements et par Rolls-Royce
PLC, durant cette période d’urgence sanitaire.

 

Pour les membres qui ne seront pas rappelés au travail, ceci implique qu’ils recevront un salaire nettement
supérieur à l’assurance-emploi et à la Prestation canadienne d’urgence. De plus, en étant sur la Subvention
salariale d’urgence du Canada, le lien d’emploi est maintenu et les membres en question pourront se prévaloir
de tous les avantages sociaux, prévus à notre convention collective.

 

Les lettres d’entente seront affichées sur notre site web sous peu. Vous pourrez les accéder à
www.aimta869.ca . Je vous suggère et invite fortement d’en prendre connaissance.

 

En Solidarité!

Hrvoje Golek
Chef d’unité RRC
SL869 AIMTA